セミナー概要

「後継者がいないから、もう会社を畳むしかない」と諦めていませんか？長年、情熱を注ぎ育ててきた会社を、ご自身の代で終わらせてしまうことに、深い喪失感を抱えているかもしれません。M&Aも検討したけれど、会社文化や従業員の雇用を守れないのではないか、と不安を感じている方もいらっしゃるでしょう。

後継者不在という現実を前に、将来への不安、社員への責任感が複雑に絡み合っている方も多いはずです。

そこで、「諦める」という選択肢の前に、新しい「カタチ」の従業員承継をご提案します。従業員の雇用を守りながら、会社の企業文化や理念を次世代へと繋いでいくことができます。

本ウェビナーではM&Aとの徹底比較を通じて、従業員承継のメリット・デメリット、具体的な進め方を詳しく解説します。少しでも気になる方はぜひご参加くださいませ。

セミナーの流れ

・挨拶
・近年の事業承継の動向
・新しい従業員承継の「カタチ」
・M&Aの手法
・登壇者によるパネルディスカッション／成功事例の共有
・まとめ

※内容は変更になる可能性がございます。

おすすめの方

・後継者不在で事業承継を諦めかけていた経営者様
・従業員の雇用を守り、会社の成長を実現したいとお考えの経営者様
・M&Aでは大切なものを守れないと感じている経営者様

セミナー詳細

・開催日時：2月11日(火) ～ 2月17日(月) 17:00～18:00
・参加費：無料
・開催方法：オンライン

登壇者紹介

株式会社従業員承継パートナーズ
取締役／澤田 隆

株式会社CINC Capital
取締役執行役員社長／阿部 泰士

※主催：株式会社CINC Capital
※共催：株式会社従業員承継パートナーズ
※お問い合わせ先：株式会社CINC Capital セミナー運営事務局(mail：ma_mrk@cinc-capital.co.jp)